ＮＯＶＡ清算で受講生、従業員はどうなる？ (2/2ページ)

　Ｑ　受講生は泣き寝入りするしかないのか

　Ａ　ジー社は、譲渡後の新教室での受講希望者には入学金を免除し、通常料金の２５％の価格の月謝制で授業が受けられる、という保護策を打ち出している。保全管理人は「破格の条件」と絶賛しているが、受講者に新たな負担を強いる側面もある。

　Ｑ　外国人講師を含む従業員は

　Ａ　ＮＯＶＡ清算とともに全員解雇となる。ただジー社は、同社への再就職希望者について、面接のうえ全員再雇用する方針を打ち出している。ＮＯＶＡでの未払い賃金は優先債権とされるため、保全管理人が国の立て替え払い請求手続きを行うことで８割を上限に支払われる。再就職を希望しない場合も、失業保険の給付対象になる。

　Ｑ　「ＮＯＶＡ」の商標はどうなるのか

　Ａ　ジー社に引き継がれる。ジー社は当面、商標を継続して使用することを明言しているが、ジー社の方針次第では消滅する可能性もある。

　Ｑ　清算後、ＮＯＶＡ株はどうなるのか

　Ａ　ＮＯＶＡ株は、会社更生法申請後に整理ポストに移され、今月２７日で上場廃止になることが決まった。整理ポストに移行後も上場廃止までは売買は可能。更生法申請前は１株３０円以上あったが、整理ポスト移行後は２０円以下に下落。その後、個人投資家を中心に売買が相次ぎ、１株１１〜２３円の範囲で乱高下したが、６日夜に清算の方針が決まったため、７日の終値は前日より３円安い１４円となった。市場関係者は「今後も基本的に安くなるだろう」と分析している。